Extensão da Linha 4-Amarela deve gerar 876 vagas de emprego em Taboão da Serra

As obras de extensão da Linha 4-Amarela do Metrô devem gerar 876 oportunidades de trabalho até o fim de 2026. As vagas estão distribuídas em mais de 80 funções e acompanham o avanço da construção das futuras estações Taboão da Serra e Chácara do Jockey, além dos 3,3 quilômetros de túneis previstos no projeto.

Atualmente, cerca de 417 trabalhadores atuam diretamente nas obras. A previsão é que esse número cresça nos próximos meses e alcance aproximadamente 4 mil profissionais durante o pico da construção.

As oportunidades contemplam diferentes níveis de escolaridade e áreas profissionais. Há previsão de contratações para funções como ajudante, pedreiro, servente, carpinteiro, armador, eletricista, soldador, mecânico, motorista, operador de equipamentos, pintor, montador, topógrafo e encarregado de obras.

Também estão entre as vagas previstas postos para técnico em Segurança do Trabalho, engenheiro, advogado, comprador, almoxarife e apontador de obras, além de profissionais para os setores administrativo, logística, manutenção, infraestrutura, saúde e segurança ocupacional.

Benefícios

Os profissionais contratados terão acesso a seguro de vida, plano de saúde para o titular e vale-alimentação. As empresas também oferecem refeições no próprio local de trabalho, incluindo café da manhã, almoço e jantar, de acordo com o turno de cada funcionário.

A geração de empregos ocorre paralelamente ao avanço das obras de expansão da Linha 4-Amarela, que permitirá a ligação do sistema metroviário com Taboão da Serra. O projeto será a primeira expansão do Metrô para fora dos limites da capital paulista.

Com investimentos superiores a R$ 4 bilhões, a extensão contempla a construção das estações Chácara do Jockey e Taboão da Serra e de 3,3 quilômetros de túneis. A previsão é que o empreendimento seja concluído em 2031.

Além de ampliar as opções de transporte entre Taboão da Serra e São Paulo, o projeto deve impulsionar a economia regional, especialmente setores relacionados à construção civil, infraestrutura, serviços e logística.

Como se candidatar

Os interessados podem enviar o currículo para o e-mail curriculo.cel4@cel4.com.br.

Também é possível entregar o currículo pessoalmente nos Centros de Atendimento à Comunidade (CACs) instalados nas proximidades das obras. Um dos pontos está localizado no Shopping da Estação Vila Sônia. Em Taboão da Serra, o atendimento ocorre na Rua do Tesouro, 730.

A Motiva também mantém parceria com a Trilha Carreiras, iniciativa voltada aos moradores das regiões próximas ao empreendimento. O programa oferece capacitação profissional, orientação para recolocação no mercado, consultoria de carreira e auxílio na elaboração de currículos.

Funções com oportunidades previstas

Entre os cargos estão advogado, ajudante, almoxarife, apontador de obras, armador, carpinteiro, comprador, eletricista, encarregado de obras, engenheiro, frentista, mecânico, montador, motorista, operador de equipamentos, pedreiro, pintor, servente, soldador, técnico em Segurança do Trabalho e topógrafo.

Da Redação do Jornal na Net

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